Вредные советы для HR. Часть 2

Posted by

Как сделать, чтобы очередь из соискателей таяла на глазах, а коллеги перестали ходить на работу с удовольствием?

Продолжаем рассказывать об этом в новом списке вредных советов для HR и руководителей 🙂

***

Если вы уже решили,
Что берёте кандидата,
Не спешите ему тут же
Эту новость сообщать.

Ну а если не берёте,
То вообще писать не нужно.
Ну подумаешь, обижен!
Вот обидчивый какой!

***

Соискателям скажите,
Что у вас тут все серьезно
И во всех своих коллегах
Цените вы лишь одно –

Чтоб коллеги с головою
Погружались в свое дело,
Чтобы пропускали отпуск,
На больничный чтоб не шли.

Вам важна многозадачность!
И один всего сотрудник
Может с легкостью хоть десять
На себя взять должностей.

***

Пусть вам кандидат расскажет,
Кто он есть по гороскопу –
Вдруг он Лев, и совместимость
Сразу станет нулевой.

Вы таролога наймите
И, к примеру, хироманта –
Уж они-то вам расскажут,
Кого точно нужно взять!

***

Уделяйте одной встрече
Вы от трех часов и больше.
Лучше – сразу выделяйте
Целиком рабочий день!

Ведь сотрудника надолго
Вы в компанию берёте,
Так что нужно постараться
Всё о нем за день узнать.

Но ему не говорите,
Что надолго к вам пришел он,
А иначе сразу встанет
И куда-нибудь уйдет.

***

Сообщите всем коллегам,
Что в компании регламент,
И теперь им нужно будет
Строгий соблюдать дресс-код.

Ограничьте любой выбор –
Маникюр, аксессуары,
Цвет, длину, фасон одежды
И, конечно же, парфюм.

Пусть мужчины сменят джинсы
На двубортные костюмы,
А все девушки наденут
Только юбки-карандаш.

И неважно, что всем будет
Некомфортно так работать,
Но зато никто не станет
Выделяться из толпы.

***

Перед встречей с кандидатом
Не зовите руководство,
Им не нужно знать о том, что
Кто-то к ним придет в отдел

Лучше сами пообщайтесь,
И решите тоже сами,
Нужен им такой работник
Или могут обойтись.

***

И, конечно, хотим напомнить, что всем этим советам нужно следовать с точностью до наоборот! А если вы пропустили первую порцию вредных советов для HR, читайте их здесь.

Аня Шишаева

Добавить комментарий