Как превратить провал в выигрыш: история одной конференции
9 и 10 августа в Красноярске прошла честная Сибирская конференция об успешном и неудачном опыте управления командами «Фишки & Шишки».
Рубрика: HR-club
Возвращаемся к жизни: как легко вернуть сотрудников к работе после отпуска
HR-специалисты знают, что период после отпуска зачастую сопровождается высоким уровнем стресса, раздражения, усталости, а иногда настоящей послеотпускной депрессией. Именно в
5 признаков идеального соискателя
Кто же он — идеальный соискатель? Наверное, любой HR-специалист (да что там, любой работодатель) втайне мечтает, что к нему придет идеальный
Почему для компании важен эйчар с высоким EQ?
Эмоциональным интеллектом называют способность воспринимать свои эмоции и управлять чувствами для эффективного решения задач. Он очень важен для работы в
5 способов нейтрализовать негативную ситуацию в коллективе
Вера Альшевская, HR-директор корпорации «Баркли», делится своим опытом разрешения негативных ситуаций на работе. «Прежде чем выбрать тот или иной инструмент
Успеть невозможно отложить
Слово «дедлайн» в буквальном переводе с английского (deadline) означает «мертвая линия». Это окончательный, утвержденный срок сдачи проекта. На первый взгляд
Думай глобально, действуй локально
Ирина Могенсен, руководитель управления производственного обучения Burger King, рассказала о том, как запустить новые обучающие платформы по всей стране, учитывая
Анализируй это
Зарплата.ру собрала истории провалов в работе от hr-специалистов компаний: они не только не побоялись рассказать о том, как набили «шишки»,
Командная работа
Представители разных компаний рассказали, что они делают, чтобы объединить сотрудников. Ольга Петрова, руководитель группы подбора и адаптации “Зарплата.ру”: Каждое командообразующее
Забить на работу или на футбол?
Зарплата.ру выяснила у работодателей, как они относятся к опозданиям сотрудников из-за просмотра поздних матчей. Треть россиян смотрят поздние матчи Чемпионата
